4月12日，遵义市人大常委会副主任、市总工会主席杨游明，遵义市人大社建委主任委员赵军率队莅临爽净集团检查公司贯彻落实一法一条例工作情况。仁怀市总工会党组书记、副主席赵洪陪同检查，集团党委副书记、工会主席闵金通全程陪同并汇报工作开展情况。

近年来，爽净集团公司工会高度重视并严格贯彻落实一法一条例工作。各公司工会和广大工会干部不断提高政治站位，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上，坚持职代会制度，推进公司民主管理；坚持事务公开，构建企业和谐；坚持“以员工为中心”的发展理念，用心用情关爱员工；坚持开展素质提升和技能竞赛活动，激发员工创造活力和创新潜能；坚持开展评优评先活动，大力弘扬“劳模精神、劳动精神、工匠精神”；坚持开展健康向上的文体活动，引导广大员工做新时代的追梦人、新征程的奋斗者。爽净成立22年来，先后解决安置大中专本毕业生、零就业家庭、退伍军人、贫困劳动力等就业上万人，同时在社会扶贫、兴教助学和拥军优属等方面积极发挥爽净力量。

杨游明一行通过看展板、查资料、听汇报等方式，详细了解公司基层工会组织建设、职工合法权益的维护和保障、工会经费收缴使用、工会“一法一条例”贯彻落实等情况，杨游明对集团工会工作和企业文化建设给予肯定，同时就改进提升工作提出了具体指导意见。

杨游明指出，爽净集团在贯彻落实一法一条例工作方面有亮点、有成效。特别是开展的一系列文化活动亮点突出，员工参与度高、反响好，充分展现爽净的企业文化，为全市企业树立了标杆。他要求，爽净集团要严格按照“一法一条例”的总体要求，深刻把握坚持党对工会的全面领导的根本原则，深化工会改革和建设的时代要求，创新工作方式，努力为职工群众提供精准、贴心的服务。工会干部要践行党的群众路线，深入调查研究，及时了解职工所思所想所盼，不断增强服务职工本领，真心实意为职工说话办事，不断增强职工的幸福感和获得感。